Learning Development - Urgent

Crystal Shop Cemerlang · 📍 Kuta · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

nego

Crystal Shop Cemerlang, sebuah perusahaan yang berfokus pada pengembangan dan penjualan perhiasan kristal berkualitas, sedang mencari seorang Learning Development yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami dalam berbagai aspek bisnis.

Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki visi untuk membantu kami mencapai tujuan perusahaan, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang positif dan peluang pertumbuhan yang besar.

Temukan peluang Anda untuk berkontribusi pada kesuksesan kami dengan bergabung sebagai Learning Development di Crystal Shop Cemerlang.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan yang sesuai dengan tujuan perusahaan.

Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan karyawan berdasarkan evaluasi kinerja dan umpan balik.

Mengorganisir dan memfasilitasi pelatihan internal dan eksternal untuk karyawan.

Membuat dan mengelola kalender pelatihan dan pengembangan.

Mengukur efektivitas program pelatihan dan pengembangan dengan menggunakan metrik yang relevan.

Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada manajer dan karyawan dalam pengembangan keterampilan dan pengetahuan.

Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik terbaik dalam pelatihan dan pengembangan karyawan.

Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa program pelatihan dan pengembangan sesuai dengan kebutuhan bisnis.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal sarjana dalam bidang pendidikan, psikologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran Learning Development atau peran terkait.

Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif.

Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.

Kemampuan untuk mengkomunikasikan konsep pelatihan dengan jelas dan efektif.

Kemampuan untuk mengukur dan melaporkan hasil program pelatihan.

Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai departemen dan tim untuk mencapai tujuan perusahaan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggriskemampuan untuk menggunakan alat pelatihan seperti LMSkemampuan untuk menganalisis data pelatihankemampuan untuk bekerja dalam timkemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang